Giúp cho các cá nhân và doanh nghiệp ra được mục tiêu rõ ràng
Mục tiêu đặt ra có thể được thay đổi linh hoạt, phù hợp với thị trường cũng như sự thay đổi của nội bộ công ty
Giúp doanh nghiệp dễ dàng tổ chức sắp xếp hệ thống
Tái cấu trúc lại nội bộ bên trong doanh nghiệp, từ quy trình giao việc và phân quyền cho từng cấp, từ Ban quản trị cho đến nhân viên
Giúp các cá nhân và đại lý giám ra quyết định và ra quyết định phải hợp lý nhất có thể
Đóng vai trò như một chuyên gia tư vấn đưa ra định hướng cho các đại lý dựa trên sự thay đổi của thị trường và nguồn lực hiện có
Doanh nghiệp dễ dàng kiểm soát, đo lường sự phát triển
Cung cấp một hệ thống đo lường chi tiết về sự phát triển của từng cá nhân cũng như sự tăng trưởng trong doanh thu của từng đội nhóm, đại lý
Phát triển tối đa được tiềm năng con người dựa trên việc khai thác điểm mạnh
Phát huy tối đa được điểm mạnh của mỗi cá nhân, dùng chính điểm mạnh đó khắc chế điểm yếu bên trong mỗi người
